Formations

Bac Pro CGEA - Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole

Secteur(s) professionnel(s) :   Agriculture-Elevage
Niveau :  4 (anciennement IV)
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Systèmes à dominante élevage

Public

Apprenants de 14 à 30 ans, motivés par l’alternance et souhaitant construire un projet professionnel.

Vers quels métiers ?

  • Installation en agriculture
  • Salariat en exploitation agricole
  • Responsable d’unité de production…
  • Salariat dans le para-agricole

Prérequis, condition d’accès

  • Entrée en 2nde professionnelle après une classe de 3ème ou une 2nde générale.
  • Entrée en 1er après une seconde professionnelle.

Examen

Diplôme d’Etat (délivré par le Ministère de l’Agriculture) obtenu à partir : de contrôles continus en cours de formation et par des épreuves terminales accompagnées d’un rapport.

Poursuite d’étude

  • BTSA : Analyse, Conduite et Stratégie des Entreprises Agricoles, Productions Animales, Productions Végétales, Génie des Équipements Agricoles, Gestion et Protection de la Nature….
  • Certificats de spécialisation
  • Certificat de Qualification pro

Quelques chiffres

  • A 6 mois après sortie de formation : 85 % taux d’emploi

Tarifs

Les tarifs scolarité, restauration et hébergement sont disponibles dans la rubrique tarifs ou bien  contacter la MFR

mfr.pleyben@mfr.asso.fr
ou par tél 02 98 26 61 77

Pour les apprenants à besoins spécifiques :

Contactez Mme STUM
catherine.stum@mfr.asso.fr



Réussite examen Juin 2024 : 75 %
Réussite examen Juin 2023 : 46%
Réussite examen Juin 2022 : 75%


Fiche RNCP :
www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38316/



Mise à jour : 26/09/2024
 

RYTHME D’ALTERNANCE

  • 2nde 4 stages différents répartis sur 22 semaines (*)
  • 1ère : 3 stages répartis sur 18 semaines (*)
  • Term. : 1 stage sur 13 semaines (*)

DUREE 3 ans

  • Rentrée en septembre
  • Entrée permanente possible tout au long de l’année, nous consulter
  • 56 semaines en centre de formation
  • 58 semaines en entreprise (*)
  • Cette formation forme un tout et ne peut pas se diviser en blocs de formation
  • Contrôle continu et épreuves terminales.

STATUTS

Scolaire ou Apprentissage

(*) Ces différentes modalités ne concernent pas les apprentis
 


 

LA FORMATION EN MFR

TYPE DE STRUCTURES D’ACCUEIL
Polyculture-élevage (bovins, caprins, ovins, porcins, aviculture, élevages spécialisés…)
ACTIVITÉS RÉALISABLES PAR LE JEUNE EN ENTREPRISE
Participation aux différentes activités agricoles, d’élevage et de cultures, pour se familiariser avec le monde du travail, découvrir et pratiquer différentes techniques professionnelles.

OBJECTIFS ET CONTENUS DE FORMATION

LA FORMATION EN ENTREPRISE

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES :
  • Découvrir l’entreprise agricole, les productions animales et végétales.
  • Appréhender, puis maîtriser 75%les techniques d’élevage et de culture.
  • Développer son sens critique face aux enjeux agricoles et être capable d’analyser les pratiques et les résultats technico-économiques de l’exploitation.
  • Se préparer à la responsabilité et à la gestion d’une exploitation et concevoir son développement.
  • Acquérir les bases de la commercialisation et de la valorisation des produits agricoles.
  • Développer son projet professionnel
MOBILITE INTERNATIONALE
Possibilité de stage à l’étranger
ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL:
  • Sciences économiques, sociales et de gestion,
  • Sciences et techniques des équipements, Agronomie, Zootechnie, Sciences et techniques professionnelles.
ENSEIGNEMENT GENERAL :
Français, anglais, connaissance du monde contemporain, mathématiques, informatique, biologie-écologie, physique chimie, éducation physique et sportive, éducation socioculturelle et communication.